Wir überlegen warum es ein so lange Pause gab. Außerdem stellen uns die Frage, was aus 2020 eigentlich beibehalten, abgeschafft und verbessert werden sollte – als Führungskraft und Coach aber auch privat.
Wir freuen uns über Deine Sicht auf diese Fragen unter: http://www.workinprogress-unfiltered.de/008-keep-kill-improve/